BAC PRO - Métiers de la logistique
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Organiser la réception, le stockage et la préparation des marchandises dans le respect des règles de sécurité et de qualité.
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Planifier et optimiser les flux de transport et de distribution en tenant compte des contraintes de délais et de coûts.
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Utiliser les outils informatiques et logiciels de gestion logistique pour le suivi des stocks et des commandes.
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Coordonner les opérations avec les équipes internes, les transporteurs et les clients.
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Vérifier la conformité des marchandises, effectuer les contrôles qualité et gérer les non-conformités.
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Appliquer les réglementations en matière de sécurité, de manutention et d’environnement.
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Communiquer efficacement avec les partenaires internes et externes pour assurer la fluidité des opérations logistiques.
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Préparer aux métiers de la gestion des flux de marchandises dans un contexte national et international.
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Favoriser une insertion professionnelle rapide ou une poursuite d’études en BTS Gestion des transports et logistique associée.
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Code RNCP : 40687
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Certificateur : Ministère de l'éducation nationale et de la jeunesse
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Date d'enregistrement de la certification : du 01/09/2025 au 31/08/2030
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NSF : 311
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ROME : N1103 , N1303
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Formacode : 31845 , 31854
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Code certifinfo : 69402
Les titulaires du Bac pro Métiers de la logistique peuvent exercer dans une entreprise de transport ou de prestations logistiques, une plateforme logistique, un entrepôt, le service logistique d’une entreprise ou encore dans le secteur public.
Métiers accessibles :
- Opérateur polyvalent en logistique ;
- Agent logisticien ;
- Magasinier ;
- Magasinier-cariste ;
- Préparateur de commandes ;
- Réceptionnaire.
Avec l’expérience, une évolution vers des fonctions de chef d’équipe, chef de quai, responsable magasinier ou responsable d’une petite unité logistique peut être envisagée.
En savoir +
Le Bac pro Métiers de la logistique est un diplôme national de niveau 4. Il prépare à la réception et à l’expédition des marchandises, à la préparation des commandes, au suivi et à l’optimisation des stocks ainsi qu’à la conduite en sécurité des engins de manutention.
Poursuite d’études possible :
- BTS Gestion des transports et logistique associée (GTLA) ;
- Titre professionnel Technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique ;
- Formations spécialisées dans la gestion des flux, l’entreposage ou le transport.
Le BTS Gestion des transports et logistique associée constitue notamment une poursuite de parcours cohérente avec le Bac pro Métiers de la logistique et est également indiqué sur le site du CFA académique d’Orléans-Tours.
En savoir +
Le contenu du programme ci-dessous répond aux objectifs opérationnels évalués dans le cadre de la préparation du diplôme ou de la certification, conformément au référentiel en cours de validité
Enseignements professionnels
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Réalisation des opérations logistiques dans un environnement sécurisé
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Mise en œuvre coordonnée des activités logistiques pour la satisfaction du client
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Contribution responsable à l'efficacité des activités logistiques d'une organisation
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Conduite en sécurité d'engins de manutention
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Ateliers de professionnalisation
Enseignements généraux
- Economie-droit
- Mathématiques
- Prévention-santé-environnement
- Langue vivante A
- Langue vivante B
- Français
- Histoire-géographie-enseignement moral et civique
- Arts appliqués et cultures artistiques
- Education physique et sportive
Immersion professionnelle
Les apprentis bénéficient d'une immersion professionnelle en entreprise, intégrée dans le programme de formation.
Modalités d’évaluation :
- Les modalités d’évaluation sont décrites dans les annexes de l’arrêté définissant le diplôme (notamment les règlements d’examen et les définitions d’épreuves) : forme ponctuelle ou contrôle en cours de formation.
Certification :
- Baccalauréat professionnel, délivré par le Ministère de l’Éducation nationale, inscrit au RNCP
- Capitalisation possible des blocs de compétences
- Relevé d’acquis
Pour afficher les lieux de formation, dates de session et contact dans les établissements, merci de choisir votre département :
3 RUE Cyrille Robert 45200 Montargis
Aucun frais d'inscription
contact :
Chrystèle
ADAM
02 38 98 00 74
8 RUE de la Limoise 36100 Issoudun
Aucun frais d'inscription
contact :
Thierry
BOEFFARD
02 54 03 67 03
85 AV Georges Clemenceau 45140 Saint-Jean-de-la-Ruelle
Aucun frais d'inscription
contact :
Bruno
LOPES
02 36 86 49 21
BD des Hucherolles 37500 Chinon
Aucun frais d'inscription
contact :
Valérie
COUILLIN
02 47 93 65 03
9 RUE Commandant Bourgoin 37000 Tours
Aucun frais d'inscription
contact :
Charlotte
GBATO
02 47 77 12 40
- Ouvert en contrat d’apprentissage
0.00 €
Le prix de la formation correspond au coût contrat du référentiel France Compétences. Aucun reste à charge de frais pédagogiques pour l'entreprise et l'apprenti. Pour les apprentis du secteur public des coll. territoriales, financement selon barème CNFPT- Temps plein
2 an(s)
Apprentissage accessible en 2e année
Mixte : formation dispensée à la fois en apprentissage et en formation initiale
1435 (Les apprentis bénéficient au maximum de 1435 heures de formation en centre, au total.)
1729
3164
- Admission sur dossier
Aucune
Délais :
La date théorique du début de formation est fixée en septembre. Possibilité d’intégration en cours d’année, selon le parcours du candidat.
Le contrat d’apprentissage porte mention de la date du début de l’exécution du contrat d’apprentissage. La date de début de la formation pratique chez l’employeur et de la période de formation ne peut être postérieure de plus de trois mois au début d’exécution du contrat. (Article L6222-12 du code du travail).
Modalités :
L'apprentissage est accessible aux jeunes de plus de 15 ans ayant terminé le cycle collège et de moins de 30 ans (29 ans révolus) à la date de conclusion du contrat.
Plus d'informations sur les conditions spécifiques d'accès à l'apprentissage : https://www.education.gouv.fr/se-former-par-l-apprentissage-2216
Le CFA académique propose différents rythmes d’alternance afin de répondre aux besoins des formations et des employeurs, en fonction des spécificités des secteurs d’activité. Ces rythmes peuvent être de 2 jours en CFA / 3 jours en entreprise ou inversement, ou encore en alternance hebdomadaire ou mensuelle. Le rythme choisi reste identique tout au long de la formation en apprentissage et s’aligne avec le calendrier des vacances scolaires, périodes durant lesquelles les apprentis sont en entreprise. Pour plus de précisions, contactez-nous.
Besoin d’un aménagement personnalisé lié à un handicap ? Contactez notre cellule handicap.
Oui
Oui
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Modalités :
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Plus d'informations sur les conditions spécifiques d'accès à l'apprentissage : https://www.education.gouv.fr/se-former-par-l-apprentissage-2216
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Modalités :
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Plus d'informations sur les conditions spécifiques d'accès à l'apprentissage : https://www.education.gouv.fr/se-former-par-l-apprentissage-2216
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Apprentissage accessible en 2e année
Mixte : formation dispensée à la fois en apprentissage et en formation initiale
1435 (Les apprentis bénéficient au maximum de 1435 heures de formation en centre, au total.)
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La date théorique du début de formation est fixée en septembre. Possibilité d’intégration en cours d’année, selon le parcours du candidat.
Le contrat d’apprentissage porte mention de la date du début de l’exécution du contrat d’apprentissage. La date de début de la formation pratique chez l’employeur et de la période de formation ne peut être postérieure de plus de trois mois au début d’exécution du contrat. (Article L6222-12 du code du travail).
Modalités :
L'apprentissage est accessible aux jeunes de plus de 15 ans ayant terminé le cycle collège et de moins de 30 ans (29 ans révolus) à la date de conclusion du contrat.
Plus d'informations sur les conditions spécifiques d'accès à l'apprentissage : https://www.education.gouv.fr/se-former-par-l-apprentissage-2216
Le CFA académique propose différents rythmes d’alternance afin de répondre aux besoins des formations et des employeurs, en fonction des spécificités des secteurs d’activité. Ces rythmes peuvent être de 2 jours en CFA / 3 jours en entreprise ou inversement, ou encore en alternance hebdomadaire ou mensuelle. Le rythme choisi reste identique tout au long de la formation en apprentissage et s’aligne avec le calendrier des vacances scolaires, périodes durant lesquelles les apprentis sont en entreprise. Pour plus de précisions, contactez-nous.
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2 an(s)
Apprentissage accessible en 2e année
Mixte : formation dispensée à la fois en apprentissage et en formation initiale
1435 (Les apprentis bénéficient au maximum de 1435 heures de formation en centre, au total.)
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La date théorique du début de formation est fixée en septembre. Possibilité d’intégration en cours d’année, selon le parcours du candidat.
Le contrat d’apprentissage porte mention de la date du début de l’exécution du contrat d’apprentissage. La date de début de la formation pratique chez l’employeur et de la période de formation ne peut être postérieure de plus de trois mois au début d’exécution du contrat. (Article L6222-12 du code du travail).
Modalités :
L'apprentissage est accessible aux jeunes de plus de 15 ans ayant terminé le cycle collège et de moins de 30 ans (29 ans révolus) à la date de conclusion du contrat.
Plus d'informations sur les conditions spécifiques d'accès à l'apprentissage : https://www.education.gouv.fr/se-former-par-l-apprentissage-2216
Le CFA académique propose différents rythmes d’alternance afin de répondre aux besoins des formations et des employeurs, en fonction des spécificités des secteurs d’activité. Ces rythmes peuvent être de 2 jours en CFA / 3 jours en entreprise ou inversement, ou encore en alternance hebdomadaire ou mensuelle. Le rythme choisi reste identique tout au long de la formation en apprentissage et s’aligne avec le calendrier des vacances scolaires, périodes durant lesquelles les apprentis sont en entreprise. Pour plus de précisions, contactez-nous.
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Oui
Oui
Taux de réussite
86 % (2025)
Taux de satisfaction
85 % (2025)
Taux d'insertion
78 % (2025)
Taux de réussite
86 % (2025)
Taux de satisfaction
85 % (2025)
Taux d'insertion
78 % (2025)
Taux de réussite
86 % (2025)
Taux de satisfaction
85 % (2025)
Taux d'insertion
78 % (2025)
Taux de réussite
86 % (2025)
Taux de satisfaction
85 % (2025)
Taux d'insertion
78 % (2025)
Taux de réussite
86 % (2025)
Taux de satisfaction
85 % (2025)
Taux d'insertion
78 % (2025)Sources et méthodes de calcul
Les taux affichés sont calculés à partir de notre système d’informations, et issus essentiellement de données de gestion, qui peuvent évoluer dans le temps.
1 - Les taux de certification sont issus d’une moyenne glissante des résultats aux examens de 2021 à 2023.
*Faute de données significatives, le taux moyen de certification des formations du CFA académique est appliqué.
2 - Les taux de satisfaction sont issus d’une moyenne glissante des enquêtes de 2022 à 2024.
*Faute de données significatives, le taux moyen de satisfaction des formations du CFA académique est appliqué.
3 - Les taux d’insertion à l'emploi sont ceux transmis par le site Inserjeunes (site porté par les ministères chargés du Travail et de l'Education nationale) pour les apprentis sortis de formation sur les années scolaires 2020-2021 et 2021-2022. Faute de données significatives pour notre CFA, Inserjeunes transmet les chiffres nationaux. L'absence de taux peut être observé sur de nouvelles formations ou dans le cas de données non significatives au niveau national (nombre d'apprentis faible). www.inserjeunes.education.gouv.fr
Les données et indicateurs / ou valeurs présentées doivent être analysées avec prudence. Plusieurs paramètres externes peuvent expliquer un niveau plus élevé ou plus faible, quelle que soit la qualité de notre prestation : le tissu économique local, le dynamisme du marché du travail, le type de formation dispensé, les exigences des financeurs en matière de prérequis, la facilité d’accès d’un site, etc… Le CFA académique vous assure qu'il met tout en œuvre pour améliorer la qualité de toutes les formations proposées Si besoin, nos équipes sont à votre disposition."
