BAC PRO - Technicien constructeur bois
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Analyser les plans, cahiers des charges et contraintes techniques pour préparer la réalisation d’ouvrages bois.
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Sélectionner les essences et matériaux adaptés aux besoins structurels et esthétiques du projet.
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Découper, assembler et fixer les éléments bois en respectant les dimensions, les tolérances et les normes de sécurité.
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Mettre en œuvre les techniques de construction et de rénovation d’ouvrages bois : charpentes, ossatures, menuiseries, escaliers et structures modulaires.
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Contrôler la qualité et la conformité des ouvrages réalisés, en respectant les normes et réglementations en vigueur.
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Optimiser les procédés et l’organisation du chantier pour garantir délais, sécurité et efficacité.
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Collaborer avec les équipes techniques et les acteurs du chantier pour assurer la cohérence et la réussite du projet.
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Préparer aux métiers de la construction bois, de la fabrication d’éléments sur mesure et de la conduite de chantiers.
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Favoriser une insertion professionnelle rapide ou une poursuite d’études (BTS Construction Bois, Conception et Industrialisation…).
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Code RNCP : 41866
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Certificateur : Ministère de l'Éducation nationale et de la jeunesse
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Date d'enregistrement de la certification : du 01/09/2026 au 31/08/2027
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NSF : 234
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ROME : F1503
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Formacode : 22396 , 22313
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Code certifinfo : 84817
Les titulaires peuvent exercer dans des entreprises de construction bois, ateliers de menuiserie industrielle, charpenteries, sociétés de rénovation ou bureaux d’études bois.
Métiers accessibles :
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Technicien constructeur bois
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Ouvrier qualifié en menuiserie/charpente
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Monteur de structures bois
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Opérateur en fabrication industrielle de composants bois
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Technicien d’atelier
Avec l’expérience ou une poursuite de formation, l’évolution peut se faire vers des postes de chef d’atelier, conducteur de travaux, responsable technique en construction bois, ou entrepreneur dans le secteur bois.
En savoir +
Le Bac Professionnel Technicien constructeur bois est un diplôme de niveau 4 (Bac) préparant à l’insertion professionnelle dans la fabrication et la construction d’ouvrages en bois et matériaux dérivés (charpente, ossature, menuiserie).
Il permet également des poursuites d’études pour se spécialiser ou accéder à des fonctions de conception et de conduite de travaux dans le secteur bois et construction :
Exemples de formations accessibles :
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BTS Systèmes constructifs bois et habitat
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BTS Construction bois et habitat
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Licence professionnelle Métiers de l’ossature et de la construction bois
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Brevet Professionnel (BP) Charpente ou Menuiserie
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Formations spécialisées en conception assistée par ordinateur, dessin technique et gestion de chantier
En savoir +
Le contenu du programme ci-dessous répond aux objectifs opérationnels évalués dans le cadre de la préparation du diplôme, conformément au référentiel en cours de validité.
Enseignements professionnels
- Analyse et technique d’un ouvrage
- Préparation d’une fabrication et d’une mise en œuvre sur chantier
- Réalisation et suivi des ouvrages en entreprise
- Fabrication et mise en œuvre d’un ouvrage sur chantier
- Prévention Santé Environnement
- Économie-gestion
- Ateliers de professionnalisation
Enseignements généraux
- Français
- Histoire-géographie et enseignement moral et civique
- Langue vivante
- Mathématiques
- Physique-chimie
- Arts appliqués et cultures artistique
- Éducation physique et sportive
Immersion professionnelle
Les apprentis bénéficient d'une immersion professionnelle en entreprise, intégrée dans le programme de formation.
Modalités d’évaluation
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Contrôles en cours de formation (CCF) et/ou épreuves ponctuelles écrites, orales et pratiques, selon le statut du candidat et le règlement d'examen
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Possibilité de se présenter à une ou plusieurs unités de certification (validation partielle)
Certification
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Baccalauréat professionnel (BAC PRO) Technicien constructeur bois, diplôme national de niveau 4 délivré par le ministère de l'Éducation nationale, inscrit au RNCP
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Délivrance du diplôme après réussite aux épreuves conformément au règlement d'examen
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En cas de validation partielle : reconnaissance des blocs de compétences acquis
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Possibilité de conserver le bénéfice des unités validées pour une présentation ultérieure à l'examen, conformément à la réglementation en vigueur
Pour afficher les lieux de formation, dates de session et contact dans les établissements, merci de choisir votre département :
25 AV George Sand 36400 La Châtre
Aucun frais d'inscription
contact :
Fabienne
BUISSON
02 54 62 17 00
7 RUE Jules Ferry 28110 Lucé
Aucun frais d'inscription
contact :
Dominique
LAVAL
02 37 35 38 30
- Ouvert en contrat d’apprentissage
0.00 €
Le prix de la formation correspond au coût contrat du référentiel France Compétences. Aucun reste à charge de frais pédagogiques pour l'entreprise et l'apprenti. Pour les apprentis du secteur public des coll. territoriales, financement selon barème CNFPT- Temps plein
2 an(s)
Apprentissage accessible en 2e année
Mixte : formation dispensée à la fois en apprentissage et en formation initiale
1435 (Les apprentis bénéficient au maximum de 1435 heures de formation en centre, au total.)
1729
3164
- Admission sur dossier
Aucune
Délais :
La date théorique du début de formation est fixée en septembre. Possibilité d’intégration en cours d’année, selon le parcours du candidat.
Le contrat d’apprentissage porte mention de la date du début de l’exécution du contrat d’apprentissage. La date de début de la formation pratique chez l’employeur et de la période de formation ne peut être postérieure de plus de trois mois au début d’exécution du contrat. (Article L6222-12 du code du travail).
Modalités :
L'apprentissage est accessible aux jeunes de plus de 15 ans ayant terminé le cycle collège et de moins de 30 ans (29 ans révolus) à la date de conclusion du contrat.
Plus d'informations sur les conditions spécifiques d'accès à l'apprentissage : https://www.education.gouv.fr/se-former-par-l-apprentissage-2216
Le CFA académique propose différents rythmes d’alternance afin de répondre aux besoins des formations et des employeurs, en fonction des spécificités des secteurs d’activité. Ces rythmes peuvent être de 2 jours en CFA / 3 jours en entreprise ou inversement, ou encore en alternance hebdomadaire ou mensuelle. Le rythme choisi reste identique tout au long de la formation en apprentissage et s’aligne avec le calendrier des vacances scolaires, périodes durant lesquelles les apprentis sont en entreprise. Pour plus de précisions, contactez-nous.
Besoin d’un aménagement personnalisé lié à un handicap ? Contactez notre cellule handicap
Oui
Oui
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Apprentissage accessible en 2e année
Mixte : formation dispensée à la fois en apprentissage et en formation initiale
1435 (Les apprentis bénéficient au maximum de 1435 heures de formation en centre, au total.)
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Délais :
La date théorique du début de formation est fixée en septembre. Possibilité d’intégration en cours d’année, selon le parcours du candidat.
Le contrat d’apprentissage porte mention de la date du début de l’exécution du contrat d’apprentissage. La date de début de la formation pratique chez l’employeur et de la période de formation ne peut être postérieure de plus de trois mois au début d’exécution du contrat. (Article L6222-12 du code du travail).
Modalités :
L'apprentissage est accessible aux jeunes de plus de 15 ans ayant terminé le cycle collège et de moins de 30 ans (29 ans révolus) à la date de conclusion du contrat.
Plus d'informations sur les conditions spécifiques d'accès à l'apprentissage : https://www.education.gouv.fr/se-former-par-l-apprentissage-2216
Le CFA académique propose différents rythmes d’alternance afin de répondre aux besoins des formations et des employeurs, en fonction des spécificités des secteurs d’activité. Ces rythmes peuvent être de 2 jours en CFA / 3 jours en entreprise ou inversement, ou encore en alternance hebdomadaire ou mensuelle. Le rythme choisi reste identique tout au long de la formation en apprentissage et s’aligne avec le calendrier des vacances scolaires, périodes durant lesquelles les apprentis sont en entreprise. Pour plus de précisions, contactez-nous.
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Oui
Oui
Taux de réussite
88 % (2025)
Taux de satisfaction
77 % (2025)
Taux d'insertion
82 % (2025)
Taux de réussite
88 % (2025)
Taux de satisfaction
77 % (2025)
Taux d'insertion
82 % (2025)Pour plus d'informations sur nos chiffres clés
Nos sources et modalités de calcul : Tableau des modalités de calcul des chiffres clés suivis par l'Ifpra
Tous nos chiffres par formation en apprentissage : Chiffres apprentissage par formation suivis par l'Ifpra
Vous pouvez également consulter les données communiquées sur le site officiel : InserJeunes.
