BTS - Services informatiques aux organisations : Option A : Solutions d’infrastructure, systèmes et réseaux
- Installer et configurer des infrastructures systèmes et réseaux.
- Administrer les serveurs, équipements réseau et services informatiques.
- Assurer la maintenance et le maintien en condition opérationnelle des infrastructures.
- Mettre en œuvre des solutions de cybersécurité et de protection des données.
- Superviser les systèmes d’information et traiter les incidents techniques.
- Automatiser certaines tâches d’exploitation et d’administration.
- Appliquer les procédures de sécurité, de sauvegarde et de continuité de service.
- Participer à l’évolution et à l’optimisation des infrastructures numériques de l’organisation.
Une formation professionnalisante pour intégrer les métiers de l’administration systèmes et réseaux. Une approche concrète centrée sur le déploiement, l’exploitation et la sécurisation des infrastructures informatiques. Une montée en compétences progressive pour devenir opérationnel dans des environnements technologiques variés. Une réelle opportunité d’emploi dans un secteur stratégique, innovant et fortement recruteur.
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Code RNCP : 40792
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Certificateur : Ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche
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Date d'enregistrement de la certification : du 01/09/2025 au 31/08/2030
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NSF : 326
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ROME : M1805 , M1801 , M1810
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Formacode : 24220 , 31084
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Code certifinfo : 117291
Les titulaires du BTS Services informatiques aux organisations – Option A : Solutions d’infrastructure, systèmes et réseaux peuvent exercer dans des entreprises de services du numérique (ESN), des administrations, des collectivités, des PME, des grandes entreprises ou des centres d’exploitation informatique.
Métiers accessibles :
- Technicien systèmes et réseaux
- Administrateur systèmes et réseaux junior
- Technicien support informatique
- Technicien d’exploitation informatique
- Technicien cybersécurité junior
- Gestionnaire de parc informatique
Avec l’expérience ou des spécialisations complémentaires, l’évolution peut se faire vers :
- Administrateur systèmes et réseaux
- Administrateur cybersécurité
- Responsable infrastructure informatique
- Ingénieur systèmes et réseaux (après poursuite d’études)
- Consultant en infrastructures informatiques
En savoir +
Le BTS Services informatiques aux organisations – Option A : Solutions d’infrastructure, systèmes et réseaux est un diplôme national de niveau 5 (bac +2) qui forme des professionnels capables d’installer, administrer, sécuriser et maintenir les infrastructures informatiques et réseaux d’une organisation.
La formation permet d’acquérir des compétences en administration des systèmes, gestion des réseaux, virtualisation, cybersécurité et assistance aux utilisateurs.
Des passerelles peuvent exister vers d’autres formations du domaine de l’informatique, des réseaux ou de la cybersécurité, selon les établissements et les parcours.
Exemples de poursuites d’études :
- Licence professionnelle Métiers de l’informatique : administration et sécurité des systèmes et des réseaux
- BUT Réseaux et télécommunications
- BUT Informatique
- Bachelor en informatique, réseaux ou cybersécurité
- Écoles d’ingénieurs en informatique (admission parallèle)
- Formations spécialisées en cybersécurité, cloud computing ou administration systèmes et réseaux
En savoir +
Le contenu du programme ci-dessous répond aux objectifs opérationnels évalués dans le cadre de la préparation du diplôme ou de la certification, conformément au référentiel en cours de validité.
Enseignements professionnels
- Support et mise à disposition de services informatiques
- Administration des systèmes et des réseaux
- Cybersécurité des services informatiques
Enseignements généraux
- Culture Générale et expression
- Culture économique, juridique et managériale
- Anglais
- Mathématiques
Immersion professionnelle
Les apprentis bénéficient d'une immersion professionnelle en entreprise, intégrée dans le programme de formation.
Modalités d'évaluation :
Contrôles en cours de formation (CCF) et/ou épreuves ponctuelles écrites et orales
Certification :
Brevet de technicien supérieur, délivré par le Ministère de l’Education nationale, Inscrit au RNCP
Relevé d’acquis
Pour afficher les lieux de formation, dates de session et contact dans les établissements, merci de choisir votre département :
62 rue Saint Chéron 28000 Chartres
Aucun frais d'inscription
contact :
Kévin
HUET
02 37 88 27 00
27 BD Blaise Pascal 36000 Châteauroux
Aucun frais d'inscription
contact :
Olivier
SERVAT
02 54 53 55 08
- Ouvert en contrat d’apprentissage
0.00 €
Le prix de la formation correspond au coût contrat du référentiel France Compétences. Aucun reste à charge de frais pédagogiques pour l'entreprise et l'apprenti. Pour les apprentis du secteur public des coll. territoriales, financement selon barème CNFPT- Temps plein
1 an(s)
Apprentissage accessible en 2e année
Mixte : formation dispensée à la fois en apprentissage et en formation initiale
805 (Les apprenti(e)s bénéficient au minimum de 805 heures de formation en centre, au total.)
870
1675
- Admission sur dossier
Aucune
Délais :
La date théorique du début de formation est fixée en septembre. Possibilité d’intégration en cours d’année, selon le parcours du candidat.
Le contrat d’apprentissage porte mention de la date du début de l’exécution du contrat d’apprentissage. La date de début de la formation pratique chez l’employeur et de la période de formation ne peut être postérieure de plus de trois mois au début d’exécution du contrat. (Article L6222-12 du code du travail).
Modalités :
L'apprentissage est accessible aux jeunes de plus de 15 ans ayant terminé le cycle collège et de moins de 30 ans (29 ans révolus) à la date de conclusion du contrat.
Plus d'informations sur les conditions spécifiques d'accès à l'apprentissage : https://www.education.gouv.fr/se-former-par-l-apprentissage-2216
Le CFA académique propose différents rythmes d’alternance afin de répondre aux besoins des formations et des employeurs, en fonction des spécificités des secteurs d’activité. Ces rythmes peuvent être de 2 jours en CFA / 3 jours en entreprise ou inversement, ou encore en alternance hebdomadaire ou mensuelle. Le rythme choisi reste identique tout au long de la formation en apprentissage et s’aligne avec le calendrier des vacances scolaires, périodes durant lesquelles les apprentis sont en entreprise. Pour plus de précisions, contactez-nous.
Besoin d’un aménagement personnalisé lié à un handicap ? Contactez notre cellule handicap
Oui
Oui
- Ouvert en contrat d’apprentissage
0.00 €
Le prix de la formation correspond au coût contrat du référentiel France Compétences. Aucun reste à charge de frais pédagogiques pour l'entreprise et l'apprenti. Pour les apprentis du secteur public des coll. territoriales, financement selon barème CNFPT- Temps plein
2 an(s)
Apprentissage accessible dès la première année de formation
Mixte : formation dispensée à la fois en apprentissage et en formation initiale
1575 (Les apprenti(e)s bénéficient au minimum de 1575 heures de formation en centre, au total.)
1715
3290
- Admission sur dossier
Aucune
Délais :
La date théorique du début de formation est fixée en septembre. Possibilité d’intégration en cours d’année, selon le parcours du candidat.
Le contrat d’apprentissage porte mention de la date du début de l’exécution du contrat d’apprentissage. La date de début de la formation pratique chez l’employeur et de la période de formation ne peut être postérieure de plus de trois mois au début d’exécution du contrat. (Article L6222-12 du code du travail).
Modalités :
L'apprentissage est accessible aux jeunes de plus de 15 ans ayant terminé le cycle collège et de moins de 30 ans (29 ans révolus) à la date de conclusion du contrat.
Plus d'informations sur les conditions spécifiques d'accès à l'apprentissage : https://www.education.gouv.fr/se-former-par-l-apprentissage-2216
Le CFA académique propose différents rythmes d’alternance afin de répondre aux besoins des formations et des employeurs, en fonction des spécificités des secteurs d’activité. Ces rythmes peuvent être de 2 jours en CFA / 3 jours en entreprise ou inversement, ou encore en alternance hebdomadaire ou mensuelle. Le rythme choisi reste identique tout au long de la formation en apprentissage et s’aligne avec le calendrier des vacances scolaires, périodes durant lesquelles les apprentis sont en entreprise. Pour plus de précisions, contactez-nous.
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Oui
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Taux de réussite
Nouvelle formation
Taux de satisfaction
Nouvelle formation
Taux d'insertion
58 %
Taux de réussite
76 %
Taux de satisfaction
78 %
Taux d'insertion
81 %Sources et méthodes de calcul
Les taux affichés sont calculés à partir de notre système d’informations, et issus essentiellement de données de gestion, qui peuvent évoluer dans le temps.
1 - Les taux de certification sont issus d’une moyenne glissante des résultats aux examens de 2021 à 2023.
*Faute de données significatives, le taux moyen de certification des formations du CFA académique est appliqué.
2 - Les taux de satisfaction sont issus d’une moyenne glissante des enquêtes de 2022 à 2024.
*Faute de données significatives, le taux moyen de satisfaction des formations du CFA académique est appliqué.
3 - Les taux d’insertion à l'emploi sont ceux transmis par le site Inserjeunes (site porté par les ministères chargés du Travail et de l'Education nationale) pour les apprentis sortis de formation sur les années scolaires 2020-2021 et 2021-2022. Faute de données significatives pour notre CFA, Inserjeunes transmet les chiffres nationaux. L'absence de taux peut être observé sur de nouvelles formations ou dans le cas de données non significatives au niveau national (nombre d'apprentis faible). www.inserjeunes.education.gouv.fr
Les données et indicateurs / ou valeurs présentées doivent être analysées avec prudence. Plusieurs paramètres externes peuvent expliquer un niveau plus élevé ou plus faible, quelle que soit la qualité de notre prestation : le tissu économique local, le dynamisme du marché du travail, le type de formation dispensé, les exigences des financeurs en matière de prérequis, la facilité d’accès d’un site, etc… Le CFA académique vous assure qu'il met tout en œuvre pour améliorer la qualité de toutes les formations proposées Si besoin, nos équipes sont à votre disposition."
